자연유산을 하는 임신부가 매년 4%씩 증가하는 가운데 40세 이상 고령이고 직장이 있는 여성에게서 자연유산이 많다는 조사 결과가 나왔다.

28일 국민건강보험공단에 따르면 2009년 1만4000명이었던 자연유산 진료인원은 2013년 1만7000명으로 매년 3.9%씩 늘었다.

전체 분만 여성 중 자연유산이 차지하는 비율은 2009년 3.6%에서 2013년 4.3%로 증가했다.

주요 임신연령인 25~44세의 연령별 자연유산율을 분석한 결과, 2013년 기준 40~44세가 12.1%로 가장 높았다. 30~34세가 3.5%로 가장 낮았고 25~29세 4.0%, 35~39세 4.6%였다.

이산희 국민건강보험 일산병원 산부인과 교수는 "40세 이상 고령임신에서 확률적으로 다운증후군, 에드워드 증후군 등 염색체 이상이 많다"며 "이로 인해 자연유산 가능성이 다른 연령대에 비해 증가하는 것"이라고 했다.

임신부를 ’건강보험 직장가입자(직장인)’와 ’그외 가입자(비직장인)’로 구분해 분석했더니 모든 연령에서 직장인의 자연유산율이 높았다.

40~44세 직장인의 자연유산율은 15%로 비직장인(11.1%)보다 3.9%포인트 높았다. 25~29세는 직장인이 5.9%로 비직장인(3.1%)보다 2.8%포인트 높았다.

이 교수는 "임신 20주 내에는 절대 안정과 관찰이 필요한 시기이지만 직장생활을 하는 산모는 상대적으로 안정을 취하기 힘들 것"이라며 "이 때문에 실제 자연 유산으로 진행되는 일이 많을 수 있다"고 했다.

자연유산은 임신 20주 내에 자연적으로 임신이 끝나는 것을 말한다. 임신 초기인 14주 이내에 자궁 내 태아가 사망하는 계류유산이 대표적이다. 대부분 염색체 이상이 원인이고 갑상선 질환이나 면역 질환을 가진 환자에서도 흔히 발생한다.

이 교수는 "확률적으로 일어나는 염색체 이상이기 때문에 아직 원인에 대한 예방은 어렵다"면서도 "갑상선 질환과 당뇨, 면역질환 등을 치료하거나 반복된 유산의 경우 유전자검사와 내분비 검사, 면역학 검사 등을 할 필요가 있다"고 했다. ■

(서울=연합뉴스)